Data Engineer

 

 

Job Title:

 

 

Data Migration Engineer (From Legacy to Cloud)

📍 Hybrid (2 days WFH) – Netherlands-based candidates only

💼 Permanent position

💰 Up to €100K incl. bonus & holiday allowance

🗣 Dutch fluency required

 

 

 

About the Company

 

 

You’ll be joining RDC, a major data technology provider powering the mobility infrastructure of the Netherlands. Their mission? To help modernize the way data flows in the automotive, insurance, and regulatory sectors. From legacy systems to scalable cloud solutions, RDC sits at the heart of a national transformation — and you’ll play a key role in that transition.

 

 

 

The Mission

 

 

RDC is in the final phases of a complex data migration journey — moving from legacy SQL/SSIS-based ETL pipelines to a modern stack built on Azure and Databricks. You’ll be joining a team that’s driving this transformation across multiple business units, with clear roadmaps and ownership.

 

This role is about more than just ingestion. You’ll help untangle, migrate, rebuild, and eventually scale cloud-native pipelines — working on meaningful data systems that have real impact across the country.

 

 

 

What You’ll Do

 

 

  • Help migrate and modernize legacy ETL pipelines (SSIS/SSAS/SQL) into Azure Databricks

  • Design, test, and deploy data workflows in a fast-evolving, partially cloud-native architecture

  • Work closely with internal and external stakeholders across RDC, insurers, and data teams

  • Collaborate with a senior engineer acting as your technical principal/mentor

  • Shape your personal development roadmap directly with the team lead

  • Support ongoing operational needs while driving long-term platform transformation

 

 

 

 

Tech Stack & Requirements

 

 

✅ Strong experience with SQL, SSIS, SSAS

✅ Hands-on exposure to ETL pipelines and legacy data platforms

✅ Willingness to grow within Azure & Databricks (hands-on experience is a plus)

✅ Affinity with data migration and replatforming projects

✅ Knowledge of PySpark, Python, or scripting is a bonus

✅ Fluent Dutch speaker, already based in the Netherlands

✅ Open to 2-day hybrid office setup (Amsterdam region)

Data consultant

Your background & drive

You enjoy taking on new challenges and thrive on a steep learning curve;

You have completed a bachelor’s or master’s degree in business administration or analytics;

You have at least 4 years of full-time work experience as a consultant or advisor in a data environment.

Your expertise

You quickly understand data structures;

With your analytical skills, you can extract important insights from data and then convert them into value for the organization;

You can make connections and easily find your way in a new organization; Henk from development and product manager Loes will be on your speed dial in no time;

You are also socially skilled and can communicate well with colleagues (read: stakeholders) at all levels within an organization;

Your energy and proactivity are contagious, which helps you get the organization moving;

You use tools such as SQL, Power BI, Tableau (etc.) and Excel on a daily basis for both your research and sharing your insights and ideas;

Of course, you have extensive experience working in an agile environment and identifying, modeling, and documenting functional and non-functional requirements.

IT manager

Jouw volgende werkgever: Semi-overheid bedrijf | Nieuwe digitale strategie

Dit semi-overheid bedrijf heeft een sterk maatschappelijk belang in Nederland. Door hun dienstverlening blijft de Nederlandse bevolking gezond en sterk.

Door de IT legacy die zij hebben opgebouwd door de vele jaren heen, zijn veel processen nog handmatig en de tech-stack niet volwassen. Dit moet nu veranderen!

Om de algemene business te optimaliseren, willen ze hun IT infrastructuur updaten. Daarom zoeken ze een leider, hun volgende IT director, om zijn/ haar visie uit te dragen en innovatie door te voeren.

Jouw volgende baan: Director IT & Data | Mt-lid

Als IT Director rapporteer je aan de directie en ben je tevens Mt-lid. Je bent verantwoordelijk voor het doorvoeren van innovatie en om het hele infrastructuur te optimaliseren. Jouw team bestaat uit 60 FTE, onder andere architecten, infra-, data- en IT-specialisten.

Het doel is werk efficiëntie te verhogen, betere rendement op investeringen te krijgen en sterk fundament te creëren voor oa AI of andere innovaties. Dit kan door strakkere data architectuur om de investeringen te analyseren, portalen voor eindklanten of real-time data voor de sales afdeling.

Jouw duurzame stakeholdermanagement ervaringen zorgen ervoor dat je behoeftes in kaart kan brengen en jouw visie kan overbrengen. De directie zal jouw sponsor zijn om jouw frisse ideeën uit te voeren.

Je krijgt energie om vernieuwing te scheppen, zowel intern (werk efficiëntie) als extern (investeringen) op basis van de nieuwste IT trends. Maar ook om je team steeds naar een nieuw niveau te brengen!

 

Wat wordt er van je verwacht?

  • Minimaal 10 jaar werkervaring binnen IT of Tech
  • Breed inzicht m.b.t. data-architectuur, infra en systemen
  • Achtergrond binnen IT consultancy is een plus
  • Ervaring met leiden van 20+ FTE IT teams
  • Ervaring met adoptie en change management is een plus

Wat wordt er geboden?

  • Basissalaris tot €140K p.j. o.b.v. ervaringen
  • Lease-auto, pensioen, 30+ vakantiedagen
  • Samenwerken met directie
  • Impact maken op digitalisering van bedrijf en al haar merken
  • Mt-lid

Azure Data Engineer

 

Ben je op zoek naar een uitdagende rol binnen een dynamisch bedrijf, waarbij je een robuuste data-infrastructuur op het Azure-platform ontwerpt, bouwt, implementeert en onderhoudt? Dan is Athora op zoek naar jou!

 

Wat je over ons moet weten?

Wij zijn Athora Netherlands, een verzekeringsbedrijf met de bekende merken Zwitserleven en Reaal. Wij houden ons voornamelijk bezig met pensioenen en levensverzekeringen op de Nederlandse markt. Dat doen wij als onderdeel van een Europese groep met vestigingen in Ierland, het Verenigd Koninkrijk, België, Duitsland en Italië. Wij zijn een sterk bedrijf met ruim één miljoen klanten en wij willen de komende jaren doorgroeien tot een van de belangrijkste spelers in de snel veranderende pensioenmarkt. Daarom zoeken wij mensen die niet terugdeinzen voor verandering, die van aanpakken weten, die de ambitie hebben om resultaten neer te zetten en die daarom het beste uit zichzelf en hun team weten te halen. Slimmer samen, noemen wij dat.

 

Wat ga je doen?

Als Azure Data Engineer ben je verantwoordelijk voor het beheren van data en technologieën, en het inrichten en toezicht houden op onze Data Platform infrastructuur. Je maakt deel uit van een gespecialiseerd team van 6 tot 7 enthousiaste Azure specialisten. Naast operationele werkzaamheden richt het team zich op de doorontwikkeling van het platform.

Je speelt een sleutelrol in het beveiligen van data, automatiseren van de processen, en biedt ondersteuning aan onze gebruikers. Samenwerken met de diverse spelers op het platform is essentieel; je begrijpt hun behoeften en vertaalt deze naar waardevolle en effectieve technologische oplossingen. De werksfeer is informeel, met ruimte voor kennisdeling, technische verdieping en groei. Werken doe je zowel vanuit huis als op kantoor in Amsterdam of Alkmaar. Dit jaar is ons kantoor in Alkmaar (op loopafstand van station Alkmaar) nog in gebruik, volgend jaar werken we vanuit ons kantoor in Amsterdam (op loopafstand van station Amsterdam Sloterdijk). Je krijgt alle ruimte voor opleidingen en certificeringen om de benodigde kennis up-to-date te houden of te verbeteren.

Jouw taken bestaan onder andere uit:

– Automatiseren van verwerkingen binnen het platform
– Uitvoeren van analyses op incidenten
– Actief meedenken over en bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het platform
– Nieuwe technieken vertalen naar kansen voor Athora
– Uitdragen van de standaardisering van het platform binnen de organisatie

Wat vragen we van jou?

– Kennis van Python (advanced, object oriented, design patterns)
– Kennis van Databricks (Pyspark, Spark SQL, leerpad Data Engineer)
– Kennis Azure Data omgeving (DP-900, DP203)
– Je bent bekend met de toepassing van Data lake en Data Warehouse patronen en methodes
– Kennis van Azure DevOps (Git, YAML Pipelines)
– Kennis van de Microsoft BI stack (PowerBI, MS SQL Server / T-SQL, SSIS/SSAS)
– Agile SAFe
– Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
– Woonachtig in Nederland

– Resultaatgericht
– Samenwerken
– Verantwoordelijkheid
– Managen van complexiteit #LI-DNI

 

Wat krijg je van ons?

Je krijgt pakweg 900 collega’s die allemaal vinden dat ze bij een bijzonder bedrijf werken. Je krijgt de mogelijkheid om een belangrijke bijdrage te leveren aan het maatschappelijk relevante thema van pensioenen. Wij zorgen ervoor dat je pensioen goed geregeld is, zodat je zorgeloos kan genieten van je oude dag.

 

Jij krijgt de kans om echt het verschil te maken als het gaat om duurzaamheid, omdat we in onze bedrijfsvoering en onze beleggingen al jaren de toon aangeven. Uiteraard krijg je een (flexibele) werkplek op een van onze kantoren die behoren tot de beste 7% van de wereld, echt waar. En omdat je ook regelmatig thuis zult werken, ontvang je een budget om je thuiswerkplek goed in te richten.

 

In ruil voor jouw inzet, talent en vaardigheden krijg je naast je salaris een vakantietoeslag en een dertiende maand, 27 vakantiedagen (bij een contract van 36 uur) en een OV-kaart of reiskostenvergoeding voor de dagen dat je naar kantoor komt. En, niet onbelangrijk vinden wij, je krijgt elk jaar een opleidingsbudget van 1.000 euro, zodat je jezelf kunt blijven ontwikkelen. Zo krijg je de kans om door te groeien, binnen ons bedrijf of daarbuiten.

 

Salaris per maand:
Op basis van cao schaal 9 is de range € 3698,04 tot € 5634,24 op basis van 36 uur.